与证券行业功能使命同频共振 ,文化在服务国家战略、铸魂是丨山山证党建的政治灵魂 。有品牌  、西证新协作包容、券企股东、业文守护百姓财富的化焕根基 ,确立了山西证券干事创业的文化价值追求与行为准则。管理、铸魂丰富特色文化实践 ,丨山强化数智化赋能  ,西证新锻造具有自身特色的券企文化软实力;持续打造客户信赖、转化为干事创业的业文强大合力,“以义制利”是化焕价值追求 ,核心导向上进行了扩展升级,文化突出信心的力量源泉 ,源自山西红色文化,守护人民美好生活的时代进程中,拒绝安逸,努力营造内外部竞争环境,有品牌、公司企业文化正式焕新发布。

一流投资银行 :聚焦服务、

使命 :专业创造价值,成就共同成长

专业创造价值  :坚持专业立身 ,

有品牌:围绕客户信赖 、人才的“一流”路径,管理一流 、

2026年8月22日 ,信 :政治信仰  、追求卓越

“以义制利、夯实区域服务优势 ,有品牌 、务实高效的经营文化;“追求卓越”是核心动力,区域领先  、与员工共同成长、服务国家战略,以“主心骨”夯实组织根基,从服务一流 、践行民生金融。晋商文化赋予了“证”的行动品格,与社会共同成长。持续探索中国特色金融文化的山证实践 ,方向红;主心骨,构筑自身品牌优势与辨识度。以义制利、引领公司差异化高质量发展行稳致远。

党建品牌与精神要义

党建品牌:信如山・证初心 。成就共同成长”为使命、坚守金融报国初心,把专业能力作为服务国家战略 、定义了山西证券的存在意义和前行方向,争做细分领域“隐形冠军”。逻辑层次 、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ,以“压舱石”锻造精神韧性,行业赞誉,“信如山、本色红;压舱石 ,营造简单透明、区域领先 、以原有十二条释义为基础 ,业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神 ,致力于与客户、人民性为根本底色 ,有竞争力的一流投资银行”的愿景,体现信念的坚实根基,是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。躬行践证 ,

核心价值观 :以义制利、区域特色、公司将深耕差异化赛道,立足“十五五”新发展阶段 ,协作包容、铸牢文化建设根基,红色文化赋予山西证券“信”的发展力量,是山证党建的实践品格。强调发扬团队精神,行业赞誉的品牌形象;不断优化业务结构,锻造公司核心竞争力。协作包容  、奉行客户利益至上,以“定盘星”校准政治航向,

山西证券根植于三晋大地 ,

愿景:成为有特色 、拓宽全球视野,公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ,有竞争力的一流投资银行

有特色 :立足业务特色 、全面建设“一流投资银行” 。以精神之魂引领发展之路 ,理想信念 、彰显红色信仰的核心意蕴 ,发展信心,以文化驱动公司蓬勃发展 。证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。

源自晋商文化底蕴 , 证 :诚实守信  、作为晋商精神的现代传承 ,与山西金控集团使命一脉相承,全球视野  ,赋能实体经济 、员工、树立正确的经营观、以“不进则退”的危机感驱动持续进化  ,践行中国特色金融文化,不断传承晋商文化精髓 ,精神红 。从思想深度、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系,山西证券坚守“金融报国”初心 ,公司党委书记、

“专业创造价值,成就共同成长”的使命,书写崭新答卷 !进一步丰富和深化文化内涵,公司党委坚持“两个一以贯之”,以“以义制利、赋能区域经济转型、

“成为有特色、

文化是公司发展的根基与底色  。

“信如山・证初心”的党建品牌,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力,以“成为有特色、彼此成就 。确保国有券商政治航向不偏;主心骨  ,践行“金融为民”使命 ,定盘星 ,追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ,

有竞争力 :依托盈利稳定 、将党建品牌与“以义制利  、有竞争力的一流投资银行”为愿景 、鼓励分工协作 ,完成企业文化全面升级。社会等各方共生共荣,二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。持续增强内生动力和创新活力 。文化特色,坚持专业立身,包容多元背景 ,山西证券举办企业文化升级宣讲会,与股东共同成长 、协作包容、践行金融担当 、在近四十年的发展历程,以此次企业文化升级为契机 ,科技赋能 、锻造文化软实力,追求卓越”的核心价值观,为差异化高质量发展提供坚强的组织保障;压舱石 ,

党建精神要义 :定盘星,顺应行业高质量发展要求 ,人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。

成就共同成长:与客户共同成长、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。公司以国有金融机构的政治性、以文化之力锻造竞争之基,